大家講完，你把它排成日期和分工
水星落在摩羯座第十一宮，一群人講完之後，總要有人把它排成日期和分工，那個人多半是你。光講不做你會很煩躁。你需要一群真的會動手的朋友。
沒有你，那些構想多半會停在群組裡。你在做的是一件很少人願意做、也很少人做得好的事，而且它幾乎不會被感謝。
你會評估這個群體值不值得投入
有沒有實際的產出、大家做不做事、投入的時間換得到什麼，你會估算過才決定要不要留下來。這種務實讓你不會把時間浪費在空轉的團體上。要留意的是有些關係的價值不在產出上，那一塊你的算式抓不到。
你把群體的事也做成責任
答應了就一定做到，別人漏掉的你會補上，久了整件事就變成你在扛。這種可靠讓事情不會垮掉，也讓其他人越來越不需要負責。刻意把某一塊留給別人，就算做得比較差也不接手，那才是讓群體真的長大。
只出一張嘴的人會讓你很煩
一直提意見卻不做事、講得很興奮卻不出席，這種人在你眼裡是零分，而你不太掩飾這個評價。這種標準沒有錯，只是有些人的貢獻不在執行上，他們可能在別的地方替這個群體撐著。
你的朋友不多，但每一個都真的能用
你需要幫忙的時候，你叫得動的那幾個人是真的會出現，而且會把事情做完。這種關係網小而實在，比一大堆廣泛的點頭之交有價值得多。要記得的是也要讓自己被叫得動，關係要有來有回才會一直有效，只收不放的網最後會斷。
你是把事情辦成的那一個
大家嘴上說了很多次的聚會、計畫、專案，最後多半是你把日期訂下去，它才真的發生。
記得把一部分交出去。你太可靠了，久了大家會習慣不負責任，那對誰來說都不是好事。
排好的那張表可以請別人維護，你不必連追蹤都自己做。
你適合把群體推到落地的位置
專案管理、營運、社群的執行端，這種需要有人把構想變成一張計畫表的角色，你做起來得心應手。
找一個想像力比你強的搭檔。你們一起做出來的東西，會比你們各自做的都大得多。
這一生在練的是把責任分出去
你的執行力讓很多本來只會停在聊天階段的事情真的發生，那是任何群體裡最缺的一種能力。
要練的是分權。你一個人扛不會讓事情變大，只會讓它的上限剛好等於你的時間。
先分出去一件小事試試看，做壞了也不會怎麼樣。
你們可能是從一起做事開始的
共同的專案、一起處理過的麻煩、看過對方認真工作的樣子，那些才是你會動心的地方。
要留意的是別把關係也管理成一個專案。有些部分不需要進度追蹤，也不需要開檢討會。
留一段兩個人都不談正事的時間，那一段是關係的養分。
你在群體的花費會算清楚
共同的支出、活動的分攤，你會算得明明白白，也不會替誰多出一份，那是很公平的做法。
偶爾大方一次。有些關係的價值不在帳面上，那筆多出去的錢常常是最划算的投資。
關係的維護費也是一種成本，把它算進預算就不會心痛。