有人跟你較勁，你整個人就活了
火星在第七宮，你的力氣是在跟人面對面的時候才出來的。一個人做事你提不起勁，一旦有對手、有搭檔、有人跟你較勁，你整個人就活了。你需要有人可以正面對話。
所以你的關係常常帶著張力。吸引你的人多半有點衝、有點強，跟你一樣講話直接。溫吞的人讓你覺得沒火花，可是同樣的特質相處久了，也就是你們最常吵架的原因。
你被有稜角的人吸引
順從的對象一開始很輕鬆，但你很快會覺得無聊；有主見、會頂回來、甚至讓你有點不舒服的人，才會讓你持續有興趣。這個模式在你的感情史裡多半重複出現過。
值得認出來的是：你真正需要的不是衝突，是對等。有些人講話溫和但立場清楚，那種對象同樣能滿足你的需求，卻不必付出天天吵架的代價。把「有稜角」重新定義成「有自己的想法」，你的選擇範圍會突然變大很多。
關係裡有問題，你不會冷處理
你敢把話攤開講。關係裡有問題你不會冷處理，你會直接找對方談，這一點其實比大多數人成熟。
談判也是你的主場。你不怕對方生氣，也不怕氣氛僵掉，所以你能爭到別人爭不到的條件。合夥、對外協商、任何需要有人站到桌子對面的角色，你都撐得住，而且事後還能跟對方維持得住交情。
另外，你不記仇的速度也是一種能力。吵完就過去，這讓很多關係在激烈之後還走得下去。
討論變成辯論，辯論變成輸贏
卡點是把伴侶當成對手。討論變成辯論，辯論變成輸贏，贏了之後兩個人都不好受。
另一個是你會不自覺地挑起衝突來確認關係還在。可以換一個方式：把「你為什麼不……」改成「我需要……」。同樣是要求，前者是攻擊，後者對方接得住。
代價還有一項：你在關係裡的火，常常是自己沒處理完的東西找到了出口。爭執之前先問一句「我今天是不是本來就在氣別的事」，這一問能擋掉大半的無謂衝突。
值得挑的是能吵完還在的人
你人生中的重要關係多半不平靜。那些人推著你長大，你也推著他們，過程中火花跟摩擦是同一件事的兩面。
值得挑的是能吵完還在的人。跟你合得來的，不是脾氣最好的那一個，是吵完隔天還願意坐下來吃飯的那一個。這個標準會替你省下很多年，也會讓你比較敢把真話講出口。
在合作關係上也一樣：你需要一個敢跟你對著幹的搭檔。太順從的合夥人會讓你一個人扛下所有決定，那對你反而是最累的安排。
感情裡的張力怎麼用
這是這個位置的主場。你的關係很少平靜，但那也是你的活力來源——沒有張力的感情你撐不了太久。
關鍵是把爭執吵成有結論的那一種。三個具體做法：一次只吵一件事、不翻舊帳、吵完講清楚下次怎麼做。做到這三件，同樣的火會從破壞變成推進。另外，先問自己想解決還是想贏，這一問能省下很多晚上。
你在工作上的位置
談判、對外協商、需要有人站在前面爭取的角色，都是你的主場。你不怕僵局，這在職場上是稀缺能力。
要注意的是合夥。你的合作關係容易從熱烈變成對抗，所以條件與退場機制要一開始就寫清楚——那不是不信任，是讓你們能吵完還一起做下去。
你跟人的距離感
你在一對一的相處裡最有存在感，也最容易產生摩擦。人多的場合你反而收斂。
值得練的是分辨對方是不是在跟你對立。很多時候別人只是意見不同，你卻已經進入備戰狀態——先確認一下，能省掉大半的無謂衝突。
你和家人的相處
你在家裡容易跟某一個特定的人反覆衝突，而且模式固定，通常從很早就開始了。
有效的做法是換掉自己的那一半劇本。你改變回應方式之後，對方多半也接不下去原本的台詞——這比要求對方改變實際得多。
這一生在練什麼
你的功課是把力氣用在解決問題，而不是贏過對方。這兩件事在當下的感覺很像，結果卻完全相反。
練成之後，你會擁有一段很有活力的長期關係——不是沒有爭執，是你們終於學會怎麼把爭執吵成有用的東西。